ΣΕΛΙΔΕΣ
Αρχειοθήκη
-
►
2022
(3)
- ► Ιανουαρίου (3)
-
►
2017
(2834)
- ► Δεκεμβρίου (79)
- ► Σεπτεμβρίου (261)
- ► Φεβρουαρίου (194)
- ► Ιανουαρίου (207)
-
▼
2016
(1885)
- ► Δεκεμβρίου (150)
- ► Σεπτεμβρίου (258)
-
▼
Ιουνίου
(119)
- Voucher μέσα Ιουλίου – 23.000 θέσεις για ανέργους ...
- ΟΓΑ: Επίδομα 360 ευρώ για ανασφάλιστους υπερήλικες...
- Δημόσιο: Ξεκινά η εξόφληση των οφειλών προς ιδιώτες
- Σήμερα καταβάλλεται το επίδομα θέρμανσης – Χωρίς «...
- Συριζαίος βουλευτής της Κοζάνης ξέχασε τη μισή ομι...
- Ποιοι δικαιούνται ΕΚΑΣ – Εγκύκλιος του υπουργείου ...
- ΕΟΠΥΥ: Νέες οδηγίες για την φαρμακευτική κάλυψη τω...
- Εσκασε η «βόμβα»: Αίτηση για υπαγωγή στον πτωχευτι...
- Μια απάντηση : Είναι η μετονομασία... ανόητε;
- Κομισιόν: Δεσμευμένος αποκλειστικά για Έλληνες παρ...
- Ποια προϊόντα θα γίνουν φθηνότερα και ποια ακριβότ...
- Ο Περιφερειάρχης επιχειρεί να.... κοντύνει το πρόσ...
- Βάσεις: Με 19.000 μόρια γιατρός «κάτω από τη βάση»...
- ΙΣΤΟΡΙΚΗ ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΑ: Ο Γερμανός Καραβαγγέλης με το...
- Eκλογή νομαρχιακών και δημοτικών οργανώσεων ΠΑΣΟΚ ...
- Ορίστηκε εκπρόσωπος τύπου ΝΟΔΕ Καστοριάς
- Ισπανία – εκλογές: Τα αποτελέσματα δείχνουν νέα ακ...
- Μετά το Brexit κάποιοι σκέφτονται το... Lexit!
- Ο ΤΑΡ μοιράζει.... μεταπτυχιακά αλλά όχι φυσικό αέ...
- Αναρμόδιος για Αρχιτεκτονική και Διεθνές Εμπόριο δ...
- Εκδηλώσεις τιμής και μνήμης για τους καστοριανούς ...
- Μετονομάζεται ή πλατεία "Ντολτσού" της Καστοριάς σ...
- Δικαστική απόφαση-καταπέλτης για το σκάνδαλο με τι...
- Μια εκπληκτική ανάλυση απαντά στο ερώτημα: «Μετά τ...
- Πώς αποχωρεί ένα κράτος από την ΕΕ; Όλη η διαδικασία
- Τι προβλέπει η συνθήκη της Ε.Ε. για την αποχώρηση ...
- Washington Post: Ποιοι ακολουθούν μετά τους Βρετανούς
- Κανένα “αντισταθμιστικό” όφελος από την ΛΑΡΚΟ!
- Σοκ στη Γερμανία από τον «σεισμό» του βρετανικού δ...
- Τι σημαίνει το Brexit για την ελληνική οικονομία -...
- Ιστορίες για... χορτοφάγους!
- Το πρωτοσέλιδο 23-6-2016
- Οι 7 λόγοι που το Brexit θα φέρει ξανά σενάρια για...
- Δημοψήφισμα στη Βρετανία - Τι δείχνουν τα τελευταί...
- Οι αριστεύσαντες του Γυμνασίόυ Μανιάκων για το έτο...
- Οι αριστεύσαωτες του Γυμνασίου Βογατσικού για το έ...
- Μηχανογραφικό 2016: Από την Παρασκευή 24 Ιουνίου η...
- Συνεχίζεται η παραλαβή προϊόντων από την Π.Ε. Κασ...
- ΔΕΡΑΣΕΝ: Δεν υπογράφει ο Περιφερειάρχης την διαγρ...
- Με δανεισμό έγινε η ανακαίνιση του γραφείου του Δη...
- Ποιους «καίει» ο νέος ΕΝΦΙΑ
- ΟΓΑ: Πότε θα πληρωθεί η 2η δόση των οικογενειακών ...
- Βάσεις 2016: Οι τελευταίες εκτιμήσεις. Ανεβαίνουν ...
- ΓΚΡΙΖΕΣ ΖΩΝΕΣ 16-6-2016
- Κόβονται όλα τα επιδόματα
- Γερμανοί επιχειρηματίες βλέπουν μετά το Brexit, πι...
- Φορολογικές δηλώσεις 2016: Δέκα ημέρες προθεσμία
- Βάσεις 2016: Ψηλά οι Ιατρικές Σχολές, πέφτουν οι Π...
- Τέλος το φυσικό αέριο στη Δυτική Μακεδονία. Θα πάρ...
- ΟΓΑ: Δωρεάν διακοπές, εκδρομές, θέατρο, βιβλία, σε...
- Ερχονται αυτόματες κατασχέσεις για χρέη σε εφορίες...
- Τα θέματα που θα απασχολήσουν το Δημοτικό Συμβούλι...
- Τηλεφωνικό bullying από την Εφορία – Κλήσεις σε οφ...
- Τα 8 καυτά μέτρα που ζητούν οι θεσμοί για τα εργασ...
- Υποχρεωτική από τον Αύγουστο η κάρτα! Τι θα ισχύσε...
- ΕΡΧΕΤΑΙ... ΚΟΦΤΗΣ 12.000 αγρότες θα κληθούν να επ...
- Πρόσθετα μέτρα στην αγορά εργασίας προαναγγέλλει τ...
- Νεκρή η βουλευτής των Εργατικών μετά από επίθεση. ...
- Οι εφορίες γίνονται... εισπρακτικές εταιρείες. Θα ...
- ΔΗΜΟΣ ΝΕΣΤΟΡΙΟΥ: Βρέθηκε αγοραστής για την ΔΕΡΑΣΕΝ...
- Παρουσίαση των προγραμμάτων των Teachers4Europe 20...
- Τα Αρχοντικά και οι “Μεσάντρες” στην Καστοριά Από ...
- ΓΚΡΙΖΕΣ ΖΩΝΕΣ 9-6-2016
- Τα 40 κύματα του φράγματος!
- Το πρωτοσέλιδο 16-6-2016
- Χιλιάδες διαδηλωτές στο Σύνταγμα για το «Παραιτηθε...
- Τα 10 μέτρα που θα φέρουν εργασιακό μεσαίωνα στην ...
- Αιτήσεις για το Κοινωνικό Παντοπωλείο του Δήμου Κα...
- ΙΚΑ: Τι αλλάζει στον τρόπο πληρωμής των εισφορών
- Υποχρεωτική δωδεκάμηνη πρόσληψη για όσους εργάζοντ...
- Ελεύθερος με περιοριστικούς όρους ο 14χρονος - Η α...
- Ετεροχρονισμένο «χαράτσι» μέσω... Κτηματολογίου γι...
- Στ΄ ανηφόρι που λέγεται Ζωή....
- ΓΚΡΙΖΕΣ ΖΩΝΕΣ 2-6-2016
- Η εκδίκηση της ιστορίας!
- Τελεσίγραφο της εφορίας μέχρι 27 Ιουνίου: Πληρώστε...
- Απαλλαγή από ΦΠΑ για 700.000 επιχειρήσεις με τζίρο...
- 15 εκατ. ευρώ για το αεροδρόμιο "Αριστοτέλης" της ...
- Σοκάρει η ομολογία του 16χρονου για το έγκλημα στη...
- Εντοπίστηκε ο.... "κοριός" της Καλλιθέας!
- Ο ανήλικος φίλος του 14χρονου ταυτοποιήθηκε ως ο δ...
- Το "Σύμφωνο της Αλήθειας" στη νομαρχιακή συνέλευση...
- Σοκ: Έκοψαν την καρωτίδα 14χρονου στη Θεσσαλονίκη
- Έλεος! Κι άλλο μεταπτυχιακό στην Καστοριά;
- Πρώτα μπόρες και μετά καύσωνας
- Άρχισε η λειτουργία της Κινητής Αστυνομική Μονάδας...
- Πώς θα «χτίζεται» το αφορολόγητο με κάρτες
- Συνελήφθησαν δύο γυναίκες για μεταφορά ναρκωτικών
- Συνελήφθη ο διαρρήκτης των καταστημάτων στην Μητρο...
- ΔΗΜΟΣ ΚΑΣΤΟΡΙΑΣ: H αλήθεια για τη Λίμνη
- Η Ε.Ε. ΑΝΑΨΕ «ΠΡΑΣΙΝΟ» ΦΩΣ ΣΤΟΥΣ ΤΣΕΧΟΥΣ Χάσαμε τη...
- ΙΚΑ: Έτσι θα γίνεται η χορήγηση του ΕΚΑΣ (εγκύκλιος)
- Θα "κατάσχονται" οι επιστροφές φόρου ... λόγω ΕΝΦΙΑ!
- Σενάρια ανατροπών στο επίδομα ανεργίας
- Μικρή Αγγελία: Ενοικιάζεται καφετέρια στη Νότια Πα...
- Κατασχέσεις τραπεζικών λογαριασμών: Τι ισχύει, πώς...
- Ιδρύεται διαδημοτικό κυνοκομείο από το υς τρεις Δή...
- Η ΕΕ «πούλησε» την ονομασία «Φέτα» σε Νοτιο-αφρικα...
- Επιλεκτικά τα πρόστιμα της Περιφέρειας Δυτικής Μακ...
- Χίλια εκατό (1.100) σημεία φωτίζονται με δημοτικό ...
- ► Φεβρουαρίου (129)
- ► Ιανουαρίου (102)
-
►
2015
(1400)
- ► Δεκεμβρίου (76)
- ► Σεπτεμβρίου (105)
- ► Φεβρουαρίου (133)
- ► Ιανουαρίου (126)
-
►
2014
(1174)
- ► Δεκεμβρίου (123)
- ► Σεπτεμβρίου (211)
- ► Φεβρουαρίου (29)
- ► Ιανουαρίου (14)
-
►
2013
(213)
- ► Δεκεμβρίου (30)
- ► Σεπτεμβρίου (19)
- ► Φεβρουαρίου (19)
- ► Ιανουαρίου (19)
-
►
2012
(201)
- ► Δεκεμβρίου (13)
- ► Σεπτεμβρίου (14)
- ► Φεβρουαρίου (19)
- ► Ιανουαρίου (20)
-
►
2011
(185)
- ► Δεκεμβρίου (12)
- ► Σεπτεμβρίου (13)
- ► Φεβρουαρίου (24)
- ► Ιανουαρίου (10)
Από το Blogger.
ΑΝΑΖΗΤΕΙΣΤΕ ΣΤΟ ΙΣΤΟΛΟΓΙΟ ΜΑΣ
Πνευματική ιδιοκτησία & Αντιγραφή υλικού
Το περιεχόμενο του blog μας αποτελεί πνευματική ιδιοκτησία του kastorianiestia.gr
H αναδημοσίευση υλικού σε άλλη ιστοσελίδα επιτρέπεται μόνο με την προϋπόθεση αναφοράς της πηγής με ενεργό link προς το πρωτότυπο άρθρο.
Το περιεχόμενο του blog μας αποτελεί πνευματική ιδιοκτησία του kastorianiestia.gr
H αναδημοσίευση υλικού σε άλλη ιστοσελίδα επιτρέπεται μόνο με την προϋπόθεση αναφοράς της πηγής με ενεργό link προς το πρωτότυπο άρθρο.
Πρόσφατα
15 Ιουνίου 2016
Τα 10 μέτρα που θα φέρουν εργασιακό μεσαίωνα στην Ελλάδα
6/15/2016 10:09:00 π.μ.
|
|
Διαλύουν τα εργασιακά δικαιώματα και δημιουργούν Ειδικές
Οικονομικές Ζώνες με μισθούς πείνας - Πώς οι δανειστές διαλύουν τα
εργασιακά δικαιώματα γεμίζοντας την Ελλάδα ΕΟΖ
Μετά το τσουνάμι φόρων, την πώληση των δανείων σε funds και την
απελευθέρωση των πλειστηριασμών , το σχέδιο απόλυτης φτωχοποίησης των
Ελλήνων συνεχίζετια και από φθινόπωρο έρχεται και ο εργασιακός
Μεσαίωνας για να ισοπεδωθεί οριστικά η ελληνική κοινωνία.
Κεκτημένα χάνονται και τα εργασιακά δικαιώματα θα αποτελούν παρελθόν καθώς το όραμα των δανειστών για φθηνούς και απροστάτευτους εργαζόμενους, δεκτικούς στους όρους των εργοδοτών, γίνεται πραγματικότητα.
Σύμφωνα με το τρίτο Μνημόνιο (ν. 4336/2015) η συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ ανέλαβε την υποχρέωση να επανεξετάσει το σύνολο των θεσμών της αγοράς εργασίας. Στο στόχαστρο δεν είναι μόνο οι ομαδικές απολύσεις και οι συλλογικές δράσεις αλλά και πολλές άλλες αλλαγές που έρχονται μέσα από την... « τεχνική βοήθεια» που αγγίζει θέματα που αφορούν τους πάντες. Μείωση του κατώτατου μισθού, κατάργηση προσαυξήσεων και επιδομάτων, θέσπιση ενός ενιαίου μισθού, κατάργηση 13ου και 14ου μισθού και καθιέρωση όλων των ευέλικτων μορφών εργασίας.
Όπως ανέφερε και ο Αλέξης Μητρόπουλος «Οι δανειστές δεν νοιάζονται πλέον για τα προσχήματα. Θέλουν φτηνούς εργαζόμενους («working poors»), απροστάτευτους, έρμαιο της εργοδοσίας. Η κυβέρνηση δυστυχώς σύρεται στο έλεος των δανειστών χωρίς δύναμη και βούληση να προστατέψει τον λαό μας.Η ΕΝΥΠΕΚΚ θα αντιταχθεί σθεναρά στα προωθούμενα μέτρα που θεσμοθετούν την «εργασιακή ειλωτεία», όπου οι εργαζόμενοι δουλεύουν –ει δυνατόν- μόνο για ένα κομμάτι ψωμί και δεν θα επιτρέψει να μετατραπεί η ιστορική μας χώρα σε ένα σύγχρονο εργατικό Ελ Ντοράντο!»
«Το νέο αυτό σκληρό πακέτο, το πιο ακραίο για Ιδιωτικό Τομέα ευρωπαϊκής χώρας, θα ακολουθήσει όλες τις προηγούμενες παρεμβάσεις που εκτόξευσαν την ανεργία στα ύψη, βούλιαξαν τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις και έφεραν σε απόγνωση εκατοντάδες χιλιάδες συμπατριώτες μας. Η απάντηση στον επικείμενο αυτό γύρο άγριας λεηλασίας των μισθωτών του Ιδιωτικού Τομέα, στην απαξίωση των γνώσεων και των ειδικοτήτων του νέου κυρίως εργατικού δυναμικού της χώρας, δεν μπορεί να είναι μερική, αποσπασματική και συνδικαλιστική, ως συνήθως. Πρέπει να είναι άμεση, πολιτική και πάνδημη».
Ο δεκάλογος των δανειστών. Τα 10 μέτρα που απαιτούν!
Από τις μνημονιακές δεσμεύσεις, αλλά και από μεταγενέστερα κείμενα των δανειστών στα πλαίσια της διαπραγμάτευσης, γίνεται σαφές πως οι δανειστές έχουν καταλήξει σε δέκα (10) μέτρα γενικευμένης και καθολικής παρέμβασης στην αγορά εργασίας με στόχο την ολοσχερή ανατροπή όλων όσων ίσχυαν μέχρι τώρα στη χώρα...
Ειδικότερα οι δανειστές προτείνουν και επιμένουν στη δική τους εργασιακή ατζέντα με τα παρακάτω μέτρα για τον Ιδιωτικό Τομέα:
1.Κατάργηση 13ου και 14ου μισθού (Δώρα Πάσχα και Χριστουγέννων και επίδομα αδείας). Το αν θα αφορά μόνο τους νεοπροσλαμβανόμενους ή και τους ήδη εργαζόμενους, είναι αντικείμενο της διαπραγμάτευσης!
2.Μείωση του κατώτατου μισθού από 1-1-2017 (κάτω από τα 586 € που ισχύει σήμερα για τους έχοντες ηλικία άνω των 25 ετών και κάτω από τα 510 € για τους έως 25 ετών). Σύμφωνα με μνημονιακή δέσμευση (ν. 4172/2013 άρθρο 103) ο νέος νομοθετημένος κατώτατος μισθός θα ισχύσει από 1-1-2017 (βλ. την από 8-6-2016 ανακοίνωση της ΕΝΥΠΕΚΚ).
3.Κατάργηση όλων των προσαυξήσεων-επιδομάτων («ΑΠΟ-επιδοματοποίηση» του μισθού). Σύμφωνα με την πρωτοφανούς σκληρότητας διάταξη του μνημονιακού νόμου 4093/2012 (παρ. ΙΑ.11 σελ. 5612): «ε)Πέραν της μηνιαίας τακτικής προσαύξησης λόγω προϋπηρεσίας καμία άλλη προσαύξηση δεν περιλαμβάνεται στο νομοθετικώς καθορισμένο κατώτατο μισθό και ημερομίσθιο.» και «στ)Έως ότου η ανεργία διαμορφωθεί σε ποσοστό κάτω του 10% αναστέλλεται η προσαύξηση του νομοθετικώς καθορισμένου νόμιμου κατώτατου μισθού και ημερομισθίου για προϋπηρεσία, που συμπληρώνεται μετά την 14.2.2012.».
Τώρα οι δανειστές επιμένουν να καταργηθούν ακόμη και οι τριετίες (προσαύξηση λόγω προϋπηρεσίας) που έχουν παγώσει με την αμέσως παραπάνω ρύθμιση!
4.Αμετάβλητο μισθό (ίδιο) για όλον τον εργασιακό βίο («σύστημα “καθαρού” μισθού»-«single minimum wage system»). Σύμφωνα με το σύστημα αυτό που υποστηρίζεται κυρίως από το ΔΝΤ, ο μισθωτός του Ιδιωτικού Τομέα θα λαμβάνει (χωρίς προσαυξήσεις και επιδόματα) τον ίδιο μισθό κατά την είσοδο στην εργασία και κατά την έξοδο από αυτήν!
5.Νομοθετημένο από την κυβέρνηση (και όχι συμφωνημένο από τη ΓΣΕΕ) κατώτατο μισθό κατ’έτος. Κατώτατος μισθός εκτός του συστήματος συλλογικών διαπραγματεύσεων προβλέπεται ήδη από το άρθρο 103 του ν. 4172/2013!
6.Δυνατότητα συνομολόγησης κατώτατου μισθού, κατώτερου μέσα από τις ατομικές συμβάσεις εργασίες (ΑΣΕ) με παράκαμψη των ΣΣΕ. Το μέτρο αυτό αποτελεί την απόλυτη ανατροπή στο μισθολόγιο του Ιδιωτικού Τομέα και οδηγεί στη βίαιη καταβύθιση των σημερινών μισθών!
7.Κατάργηση γενικώς της μετενέργειας των ΣΣΕ. Είναι γνωστή η εμμονή των δανειστών στη σύντμηση ή/και κατάργηση του χρόνου μετενέργειας των ΣΣΕ.
8.Πλήρης απελευθέρωση των ομαδικών απολύσεων (χωρίς όρια και χωρίς διοικητικό βέτο). Η επιμονή των δανειστών θα είναι τώρα ισχυρότερη, αφού ο Γενικός Εισαγγελέας ενώπιον της ΔΕΕ εισηγήθηκε ουσιαστικά την πλήρη απελευθέρωση των ομαδικών απολύσεων!
9.Κατάργηση των συνδικαλιστικών διατάξεων (ν. 1264/1982) για τις διευκολύνσεις, τις άδειες και την προστασία των συνδικαλιστών από απολύσεις-μεταθέσεις, καθώς και αλλαγή ολόκληρου του θεσμικού πλαισίου για τις απεργίες.
10.Γενικευμένη ευελιξία (flexibility) και ευελισφάλεια (flexicurity) της αγοράς εργασίας με τη θέσπιση και επέκταση όλων των «νέων» μορφών «μικρο-εργασίας» (φτηνής και απροστάτευτης εργασίας), όπως:
α. Mini jobs, midi jobs, mini geld, labor franchising, teleworking.
β. «Συμβάσεις μηδενικών ωρών» ή «έκτακτης ανάγκης» («zero hour contracts»).
γ. «Συμβάσεις λίγων ωρών» («low hour contracts»).
δ. «Συμβάσεις με το τηλέφωνο» («on–call contracts»).
ε. «Λευκές συμβάσεις» («white contracts»).
Τα ψηφίσαμε: Το Μνημόνιο
Η ψηφισμένη διάταξη ορίζει (σελ. 1026) ότι: «Έως τον Οκτώβριο του 2015 η κυβέρνηση θα δρομολογήσει διαδικασία διαβούλευσης με επικεφαλής μια ομάδα ανεξάρτητων εμπειρογνωμόνων με σκοπό την επανεξέταση ορισμένων υφιστάμενων πλαισίων της αγοράς εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των ομαδικών απολύσεων, της συλλογικής δράσης και των συλλογικών διαπραγματεύσεων, λαμβανομένων υπόψη των βέλτιστων πρακτικών σε διεθνές και ευρωπαϊκό επίπεδο».
Παρακάτω αναφέρεται ότι: «Μετά την ολοκλήρωση της διαδικασίας επανεξέτασης, οι αρχές θα ευθυγραμμίσουν τα πλαίσια για τις ομαδικές απολύσεις, τη συλλογική δράση και τις συλλογικές διαπραγματεύσεις με τις βέλτιστες πρακτικές στην ΕΕ.
Δεν θα πραγματοποιηθεί καμία αλλαγή στο τρέχον πλαίσιο συλλογικών διαπραγματεύσεων πριν από την ολοκλήρωση της επανεξέτασης.» και τέλος ότι: «Για την αποτελεσματική εφαρμογή του προγράμματος μεταρρυθμίσεων, συμπεριλαμβανομένων της μεταρρύθμισης της αγοράς εργασίας, της ΕΕΚ και της ανάπτυξης ικανοτήτων του Υπουργείου Εργασίας, οι αρχές θα κάνουν χρήση της τεχνικής βοήθειας, επωφελούμενες μεταξύ άλλων από την εμπειρογνωμοσύνη διεθνών οργανισμών, όπως ο ΟΟΣΑ και η ΔΟΕ.»
Μεσαίωνας για να ισοπεδωθεί οριστικά η ελληνική κοινωνία.
Κεκτημένα χάνονται και τα εργασιακά δικαιώματα θα αποτελούν παρελθόν καθώς το όραμα των δανειστών για φθηνούς και απροστάτευτους εργαζόμενους, δεκτικούς στους όρους των εργοδοτών, γίνεται πραγματικότητα.
Σύμφωνα με το τρίτο Μνημόνιο (ν. 4336/2015) η συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ ανέλαβε την υποχρέωση να επανεξετάσει το σύνολο των θεσμών της αγοράς εργασίας. Στο στόχαστρο δεν είναι μόνο οι ομαδικές απολύσεις και οι συλλογικές δράσεις αλλά και πολλές άλλες αλλαγές που έρχονται μέσα από την... « τεχνική βοήθεια» που αγγίζει θέματα που αφορούν τους πάντες. Μείωση του κατώτατου μισθού, κατάργηση προσαυξήσεων και επιδομάτων, θέσπιση ενός ενιαίου μισθού, κατάργηση 13ου και 14ου μισθού και καθιέρωση όλων των ευέλικτων μορφών εργασίας.
Όπως ανέφερε και ο Αλέξης Μητρόπουλος «Οι δανειστές δεν νοιάζονται πλέον για τα προσχήματα. Θέλουν φτηνούς εργαζόμενους («working poors»), απροστάτευτους, έρμαιο της εργοδοσίας. Η κυβέρνηση δυστυχώς σύρεται στο έλεος των δανειστών χωρίς δύναμη και βούληση να προστατέψει τον λαό μας.Η ΕΝΥΠΕΚΚ θα αντιταχθεί σθεναρά στα προωθούμενα μέτρα που θεσμοθετούν την «εργασιακή ειλωτεία», όπου οι εργαζόμενοι δουλεύουν –ει δυνατόν- μόνο για ένα κομμάτι ψωμί και δεν θα επιτρέψει να μετατραπεί η ιστορική μας χώρα σε ένα σύγχρονο εργατικό Ελ Ντοράντο!»
«Το νέο αυτό σκληρό πακέτο, το πιο ακραίο για Ιδιωτικό Τομέα ευρωπαϊκής χώρας, θα ακολουθήσει όλες τις προηγούμενες παρεμβάσεις που εκτόξευσαν την ανεργία στα ύψη, βούλιαξαν τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις και έφεραν σε απόγνωση εκατοντάδες χιλιάδες συμπατριώτες μας. Η απάντηση στον επικείμενο αυτό γύρο άγριας λεηλασίας των μισθωτών του Ιδιωτικού Τομέα, στην απαξίωση των γνώσεων και των ειδικοτήτων του νέου κυρίως εργατικού δυναμικού της χώρας, δεν μπορεί να είναι μερική, αποσπασματική και συνδικαλιστική, ως συνήθως. Πρέπει να είναι άμεση, πολιτική και πάνδημη».
Ο δεκάλογος των δανειστών. Τα 10 μέτρα που απαιτούν!
Από τις μνημονιακές δεσμεύσεις, αλλά και από μεταγενέστερα κείμενα των δανειστών στα πλαίσια της διαπραγμάτευσης, γίνεται σαφές πως οι δανειστές έχουν καταλήξει σε δέκα (10) μέτρα γενικευμένης και καθολικής παρέμβασης στην αγορά εργασίας με στόχο την ολοσχερή ανατροπή όλων όσων ίσχυαν μέχρι τώρα στη χώρα...
Ειδικότερα οι δανειστές προτείνουν και επιμένουν στη δική τους εργασιακή ατζέντα με τα παρακάτω μέτρα για τον Ιδιωτικό Τομέα:
1.Κατάργηση 13ου και 14ου μισθού (Δώρα Πάσχα και Χριστουγέννων και επίδομα αδείας). Το αν θα αφορά μόνο τους νεοπροσλαμβανόμενους ή και τους ήδη εργαζόμενους, είναι αντικείμενο της διαπραγμάτευσης!
2.Μείωση του κατώτατου μισθού από 1-1-2017 (κάτω από τα 586 € που ισχύει σήμερα για τους έχοντες ηλικία άνω των 25 ετών και κάτω από τα 510 € για τους έως 25 ετών). Σύμφωνα με μνημονιακή δέσμευση (ν. 4172/2013 άρθρο 103) ο νέος νομοθετημένος κατώτατος μισθός θα ισχύσει από 1-1-2017 (βλ. την από 8-6-2016 ανακοίνωση της ΕΝΥΠΕΚΚ).
3.Κατάργηση όλων των προσαυξήσεων-επιδομάτων («ΑΠΟ-επιδοματοποίηση» του μισθού). Σύμφωνα με την πρωτοφανούς σκληρότητας διάταξη του μνημονιακού νόμου 4093/2012 (παρ. ΙΑ.11 σελ. 5612): «ε)Πέραν της μηνιαίας τακτικής προσαύξησης λόγω προϋπηρεσίας καμία άλλη προσαύξηση δεν περιλαμβάνεται στο νομοθετικώς καθορισμένο κατώτατο μισθό και ημερομίσθιο.» και «στ)Έως ότου η ανεργία διαμορφωθεί σε ποσοστό κάτω του 10% αναστέλλεται η προσαύξηση του νομοθετικώς καθορισμένου νόμιμου κατώτατου μισθού και ημερομισθίου για προϋπηρεσία, που συμπληρώνεται μετά την 14.2.2012.».
Τώρα οι δανειστές επιμένουν να καταργηθούν ακόμη και οι τριετίες (προσαύξηση λόγω προϋπηρεσίας) που έχουν παγώσει με την αμέσως παραπάνω ρύθμιση!
4.Αμετάβλητο μισθό (ίδιο) για όλον τον εργασιακό βίο («σύστημα “καθαρού” μισθού»-«single minimum wage system»). Σύμφωνα με το σύστημα αυτό που υποστηρίζεται κυρίως από το ΔΝΤ, ο μισθωτός του Ιδιωτικού Τομέα θα λαμβάνει (χωρίς προσαυξήσεις και επιδόματα) τον ίδιο μισθό κατά την είσοδο στην εργασία και κατά την έξοδο από αυτήν!
5.Νομοθετημένο από την κυβέρνηση (και όχι συμφωνημένο από τη ΓΣΕΕ) κατώτατο μισθό κατ’έτος. Κατώτατος μισθός εκτός του συστήματος συλλογικών διαπραγματεύσεων προβλέπεται ήδη από το άρθρο 103 του ν. 4172/2013!
6.Δυνατότητα συνομολόγησης κατώτατου μισθού, κατώτερου μέσα από τις ατομικές συμβάσεις εργασίες (ΑΣΕ) με παράκαμψη των ΣΣΕ. Το μέτρο αυτό αποτελεί την απόλυτη ανατροπή στο μισθολόγιο του Ιδιωτικού Τομέα και οδηγεί στη βίαιη καταβύθιση των σημερινών μισθών!
7.Κατάργηση γενικώς της μετενέργειας των ΣΣΕ. Είναι γνωστή η εμμονή των δανειστών στη σύντμηση ή/και κατάργηση του χρόνου μετενέργειας των ΣΣΕ.
8.Πλήρης απελευθέρωση των ομαδικών απολύσεων (χωρίς όρια και χωρίς διοικητικό βέτο). Η επιμονή των δανειστών θα είναι τώρα ισχυρότερη, αφού ο Γενικός Εισαγγελέας ενώπιον της ΔΕΕ εισηγήθηκε ουσιαστικά την πλήρη απελευθέρωση των ομαδικών απολύσεων!
9.Κατάργηση των συνδικαλιστικών διατάξεων (ν. 1264/1982) για τις διευκολύνσεις, τις άδειες και την προστασία των συνδικαλιστών από απολύσεις-μεταθέσεις, καθώς και αλλαγή ολόκληρου του θεσμικού πλαισίου για τις απεργίες.
10.Γενικευμένη ευελιξία (flexibility) και ευελισφάλεια (flexicurity) της αγοράς εργασίας με τη θέσπιση και επέκταση όλων των «νέων» μορφών «μικρο-εργασίας» (φτηνής και απροστάτευτης εργασίας), όπως:
α. Mini jobs, midi jobs, mini geld, labor franchising, teleworking.
β. «Συμβάσεις μηδενικών ωρών» ή «έκτακτης ανάγκης» («zero hour contracts»).
γ. «Συμβάσεις λίγων ωρών» («low hour contracts»).
δ. «Συμβάσεις με το τηλέφωνο» («on–call contracts»).
ε. «Λευκές συμβάσεις» («white contracts»).
Τα ψηφίσαμε: Το Μνημόνιο
Η ψηφισμένη διάταξη ορίζει (σελ. 1026) ότι: «Έως τον Οκτώβριο του 2015 η κυβέρνηση θα δρομολογήσει διαδικασία διαβούλευσης με επικεφαλής μια ομάδα ανεξάρτητων εμπειρογνωμόνων με σκοπό την επανεξέταση ορισμένων υφιστάμενων πλαισίων της αγοράς εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των ομαδικών απολύσεων, της συλλογικής δράσης και των συλλογικών διαπραγματεύσεων, λαμβανομένων υπόψη των βέλτιστων πρακτικών σε διεθνές και ευρωπαϊκό επίπεδο».
Παρακάτω αναφέρεται ότι: «Μετά την ολοκλήρωση της διαδικασίας επανεξέτασης, οι αρχές θα ευθυγραμμίσουν τα πλαίσια για τις ομαδικές απολύσεις, τη συλλογική δράση και τις συλλογικές διαπραγματεύσεις με τις βέλτιστες πρακτικές στην ΕΕ.
Δεν θα πραγματοποιηθεί καμία αλλαγή στο τρέχον πλαίσιο συλλογικών διαπραγματεύσεων πριν από την ολοκλήρωση της επανεξέτασης.» και τέλος ότι: «Για την αποτελεσματική εφαρμογή του προγράμματος μεταρρυθμίσεων, συμπεριλαμβανομένων της μεταρρύθμισης της αγοράς εργασίας, της ΕΕΚ και της ανάπτυξης ικανοτήτων του Υπουργείου Εργασίας, οι αρχές θα κάνουν χρήση της τεχνικής βοήθειας, επωφελούμενες μεταξύ άλλων από την εμπειρογνωμοσύνη διεθνών οργανισμών, όπως ο ΟΟΣΑ και η ΔΟΕ.»
Read more: http://www.newsbomb.gr
Εγγραφή σε:
Σχόλια ανάρτησης
(Atom)
Πρωτοσέλιδα Εφημερίδων
Δημοφιλείς αναρτήσεις
-
Μόλις 13 χλµ. ανατολικά της Καστοριάς, στην ανατολική ακτή της λίμνης Ορεστιάδας, βρίσκεται ένα πολύ όμορφο χωριουδάκι, το Μαυροχώρι ή Μα...
-
Ύστερα από τον δημοσίευμα της "Κ.Ε." της π. εβδομάδος, που δεν διαψεύστηκε από κανέναν, πυκνώνουν τα ερωτηματικά που προκαλε...
-
►ΜΑΛΛΟΝ βιάστηκαν κάποιοι να αποδώσουν σ΄ ένα πρώην δήμαρχο, το... διασωληνωμένο χριστουγεννιάτικο δέντρο, που εγκατέστησε ο Δήμος Καστ...
-
Ανακοινώθηκαν σήμερα οι βάσεις των Πανελλαδικών Εξετάσεων. Δείτε όλα τα ονόματα των επιτυχόντων από όλα τα Λύκεια της Π. Ε. Καστοριάς
-
►ΜΕ ΚΑΘΥΣΤΕΡΗΣΗ πέντε χρόνων αποφασίστηκε από την Δικαιοσύνη, η οριστική παύση από την εργασία του, του γνωστού πλέον σε όλους πρώην τα...
-
Με πρόταση μομφής κατά της συγκυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ απαντάει η ΝΔ στην κίνηση για διεξαγωγή δημοψηφίσματος. Μετά από πολύωρη συζήτηση...
-
►ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ αποκτήσαμε κυβέρνηση! Η οποία δεν είναι ούτε συγκυβέρνηση ούτε υπηρεσιακή. Είναι κυβέρνηση “ειδικού σκοπού” σύμφωνα με τον νεολο...
-
Το υπουργείο Ψηφιακής Διακυβέρνησης ξεκίνησε με την καταγραφή 501 υπηρεσιών στο gov.gr, ενώ σήμερα έχουν φτάσει πάνω από 1.500.
-
Ούτε το Καστοριανό Καρναβάλι βγήκε αλώβητο, από την οικονομική κρίση των μνημονίων και των χαρατσιών, που διακωμωδήθηκαν όμως αρκούντ...
-
Για κανόνες εμπλοκής που έχουν πλέον παραδοθεί στο Πολεμικό Ναυτικό της χώρας του κάνει λόγο ο αρχηγός του τουρκικού ΓΕΝ, Μπουλέντ Μποστ...
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου